08/04/2025

Trong hàng trăm đơn vị phái cử đang hoạt động, làm sao để người lao động chọn đúng nơi an toàn – minh bạch – hiệu quả? Câu trả lời đầu tiên và quan trọng nhất: Hãy chọn đơn vị có giấy phép hoạt động do Bộ Lao động – Thương binh & Xã hội cấp. Vậy khi bạn lựa chọn đúng công ty như VinamexHR.vn, bạn sẽ nhận lại được những gì?

1. 🛡️ Pháp lý rõ ràng – Hợp đồng minh bạch

Các công ty được cấp phép hoạt động đều phải đảm bảo mọi hợp đồng ký kết với học viên đều hợp pháp, minh bạch và được giám sát bởi cơ quan chức năng.

• Có đầy đủ hợp đồng phái cử, hợp đồng đào tạo, hợp đồng cam kết quyền lợi rõ ràng.
• Nếu xảy ra tranh chấp, người lao động được pháp luật Việt Nam và Nhật Bản bảo vệ.
• Không có chuyện “thỏa thuận miệng”, “làm hồ sơ chui”, hoặc cam kết mơ hồ.

⛔ Nhiều trường hợp mất tiền oan, bị lừa đảo, hoặc không được bảo vệ khi sang Nhật – đều xuất phát từ việc lựa chọn đơn vị không có giấy phép.

Doanh nghiệp Vinamex HR khi tìm kiếm thông tin doanh nghiệp tại Cục quản lý lao động ngoài nước.

Thông tin chi tiết giấy phép XKLĐ của Vinamex HR

Thông tin tại : https://dolab.molisa.gov.vn/BU/Details.aspx?&LIST_ID=1371&MENU_ID=246&DOC_ID=1561&ID=1232509

2. 💸 Chi phí minh bạch – Không “tiền chìm phí ẩn”

• Mọi khoản phí phải nằm trong khung cho phép của Bộ LĐ-TB&XH.
• Có bảng kê chi tiết, hóa đơn, phiếu thu rõ ràng – không bị “vẽ thêm”.
• Cam kết không phát sinh bất kỳ chi phí nào ngoài hợp đồng.

Với VinamexHR, toàn bộ chi phí được công khai minh bạch ngay từ ngày đầu, để bạn và gia đình dễ dàng chuẩn bị và yên tâm tài chính.

3. ✈️ Xuất cảnh đúng tiến độ – Tránh “học xong rồi chờ mãi không bay”

• Các đơn vị được cấp phép chỉ được hoạt động khi có đối tác thực tế tại Nhật Bản, có hợp đồng tuyển dụng hợp lệ.
• Tránh tình trạng “chiêu sinh lấy lệ”, “mở lớp rồi bỏ đó”.
• Học viên được cam kết thời gian đào tạo – phỏng vấn – xuất cảnh rõ ràng trong hợp đồng.

📅 Trung bình học viên VinamexHR chỉ mất từ 5–7 tháng từ lúc nhập học đến ngày bay, tùy ngành nghề.

Học viên Vinamex HR chụp ảnh trước xuất cảnh tại sân bay Tân Sơn Nhất – TP HCM

4. 🧑‍🏫 Đào tạo nghiêm túc – Chuẩn từ tiếng đến kỹ năng sống

Đơn vị được cấp phép bắt buộc phải có chương trình đào tạo tiếng Nhật, văn hóa, kỹ năng nghề đạt chuẩn:

• Giáo viên tiếng Nhật giàu kinh nghiệm, giáo trình sát thực tế.
• Đào tạo kỹ năng mềm: ứng xử, tác phong Nhật Bản, giao tiếp nơi làm việc.
• Một số ngành nghề còn có khóa đào tạo nghề (thực phẩm, cơ khí, điều dưỡng…)

🎯 Mục tiêu: giúp học viên không chỉ “đi được”, mà còn “sống được và làm tốt” ở Nhật.

5. 🤝 Hỗ trợ sau xuất cảnh – Không bị “bỏ rơi nơi đất khách”

VinamexHR duy trì kết nối hỗ trợ suốt thời gian làm việc tại Nhật Bản:

• Hướng dẫn thủ tục khi gặp vấn đề (chuyển xí nghiệp, gia hạn visa, nghỉ việc đúng luật…)
• Tư vấn lộ trình Tokutei, định cư dài hạn
• Hỗ trợ học viên tái hòa nhập sau khi về nước: giới thiệu việc làm, tư vấn tài chính

🌟 Kết luận: “Chọn đúng công ty – Chọn đúng tương lai”

Đừng để quyết định của bạn và gia đình trở thành canh bạc.
Chọn VinamexHR – Đơn vị được Bộ Lao động – Thương binh & Xã hội cấp phép, bạn đang đi một con đường an toàn, rõ ràng, và có người đồng hành trên từng bước.

👉 Đăng ký tư vấn miễn phí ngay hôm nay tại vinamexhr.vn

📞 Hotline: 0961 794158

📍 Trụ sở: Lô 2, Cụm Công nghiệp Thanh Oai, Xã Bích Hòa, Huyện Thanh Oai, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.